师德表现（10分）

1、爱校、爱生、爱同事；2、服从学校工作安排；3、遵守各项工作纪律；4、严禁体罚与变相体罚；5、严禁有偿家教。（详见学校师德考核评价细则）

各班老师能严格遵守各项工作纪律。对于后进生，老师们耐心辅导，和颜悦色，师生关系融洽。

有个别年级家长反映教师要求学生补课现象，学校及时召开相关教师会议，加强教育，明令禁止。

班级、包干区卫生

（10分）

详见少先队相关要求。

班级整洁，包干区定期打扫，花坛里有些小垃圾。校门口小商小贩时有出现，吃的食品不卫生，而且包装纸到处扔。学生报到第一天，全校卫生工作状况不是很好，四点多的时候和教导处一起检查开学准备工作，有三位老师做的比较好：一年级许亚芳、三年级周文君、六年级冯春华。

早读、午读（10分）

1、学生按时到校进班早读纪律好，教师7:20进班。2、午读教室有老师指导。

学生能按时到班进行早读。午读时间教师也能及时

到班进行指导。教师基本能够准时到校进班，周四早晨值周组检查，全校除四2班外全部已经展开早自习。

学生用餐（10分）

1、 就餐有秩序，餐后桌面清洁，碗筷摆放好；2、不大声喧哗；3、爱惜粮食不浪费，做到光盘。

下课后有序排队走到食堂。爱惜粮食，能做到吃多

少盛多少。

学生两操

（眼保健操）（10分）

1、排队做到快、静、齐，眼保健操时间不挪用；2、班主任坚持到场指导。

排队时学生有些吵闹，行进班主任在场及时进行了教育。行进过程中讲话的学生较多

课间（集会）纪律（10分）

1、放学时间准时，秩序好；2、课间、集会有秩序不追闹，不做危险游戏；3、上下楼梯靠右走、脚步轻轻。

准时放学，课间有秩序的去上厕所，不追逐打闹。

课程执行、术科整队

（10分）

1、严格按照“三表”上课；2、术科老师坚持带学生到专用室上课，秩序好；

按时上下课，不拖课不早上课。术科老师坚持带学生

到专用室上课，秩序好；

文明办公室（10分）

1、遵守工作纪律；不利用电脑、手机打牌、玩游戏、看影视剧、炒股等与工作无关的活动。2、保持清洁卫生，环境布置教育氛围浓；3、爱护公物；文明办公。

办公室定期打扫，不做与工作无关的事。办公室卫生检查总体情况较好，比上学期有进步。低年级、体育办、音美办物品整洁。

安全、节电、节水

（10分）

1、安全意识强，防止发生安全事故；2、节约能源，不浪费办公资源。离开教室、办公室前关掉所有电源：电灯、电视机、饮水机、展示台等。发现漏水等异常情况及时上报维修。

中午有个别班级没有关灯，投影、电视机有问题的及时进行了保修，现在使用情况良好。

低年级男厕所出现吊顶脱落现象，总务处及时关闭使用，已经修复。

团队合作（10分）

1、级部整体和谐、向上，精神面貌好；2、积极做好信息上报新闻宣传工作；3、师生积极参加各级各类活动成绩好；

互帮互助，关系和谐。

其它情况：

1. 本周开学工作总体比较顺利。教师到位情况、学生报到情况正常。周一举行了开学典礼，参加江苏省基础教育视频工作会议。

2. 周二局长跑面来我校，在我校食堂用餐，参观了我们校园，和我们进行座谈，尤其是询问了我们学校的开学准备工作情况。

3. 周三教育局中层来校跑面。一改以往作风，直接到我们食堂和门卫进行检查，对于我们做的还不到位的情况提出了明确的要求，我们也立即进行了整改。

4. 这周我们召开了一系列专题工作会议：值周工作会议、科学教师会议、教科研工作会议，班主任工作会议，安排了新学期的各项工作。

5. 我们还对代课教师进行了人事代理，召开了代课教师会议。

6. 聘请校外老师对综合实践活动的研究性学习的指导

7. 对于各项竞赛活动进行了规划部署

8. 今天要参加教育局安全工作会议。

值周领导签名：梁晓云、刘冬亚